Строительство · Москва · 2024

35 рабочих из Индии на строительство бизнес-центра в Москве

35
рабочих на объекте
50
дней от заявки до выхода
0
замечаний миграционного контроля

Задача клиента

Подрядчик внутренней отделки бизнес-центра класса А в Москве выиграл тендер с жёстким графиком сдачи этажей. Собственных бригад хватало на половину объёма. Субподряд с неподтверждённым оформлением рабочих подрядчик исключил: объект проверялся заказчиком, включая миграционные документы.

Требование заказчика — полная прозрачность: каждый рабочий на объекте должен иметь разрешение, оформленное на исполнителя работ.

Наше решение

Мы оформили рабочих напрямую на подрядчика с полным пакетом документов.

1

Аудит требований заказчика

Изучены требования генподрядчика к допуску на объект. Пакет документов каждого рабочего собран под эти требования.

2

Отбор отделочников

Плиточники и маляры сдавали практический экзамен: контрольная укладка и окраска с замером качества.

3

Прямое оформление

Разрешения оформлены на компанию-подрядчика. Наша команда вела каждую заявку до выдачи визы.

4

Допуск на объект

Все 35 рабочих прошли проверку службы безопасности заказчика с первого раза.

Результаты

  • Бригады укомплектованы за 50 дней, график сдачи этажей выдержан
  • Проверки миграционного контроля пройдены без единого замечания
  • Качество отделки принято заказчиком без переделок по вине персонала
  • Подрядчик перевёл модель найма на постоянную основу

«На проверяемом объекте нужна безупречная документация. Здесь она была у каждого человека.»

Директор по производству, отделочный подрядчик

Другие кейсы

💬 Есть вопросы?